———记公司特等劳动模范、矿建处042掘进队队长马延民
在矿建处，提起042掘进队，没有不说行的，提起这个队的队长马延民，人们最常说的一句话就是“有啥活交给他，放心”。
马延民，现年48岁，自2005年在矿建处参加工作以来，他扎根开拓一线，深耕千尺井下，一心扑在工作现场，用实际行动践行着共产党员的职责与担当。在他的带领下，042掘进队成为矿建队伍中的佼佼者，2022年完成进尺919米，今年1月份这个队克服过年放假及疫情的影响 ，全队进尺94米，实现元月生产开门红。
困难面前有我，一切皆可解决
在担任042掘进队队长之前，马延民是矿建处四工区新一队的队长。他接手新一队时，因持续不能完成生产任务，全队职工工资收入在全区“垫底”，工区自然不敢赋予重任，巷修、精淤、铺轨等边角活是他们干的最多的活，没有进尺，职工工资就更涨不上去，职工士气低落。面对困难局面，马延民看在眼里急在心上，怎么样改变全队职工的精神面貌，调动大家的工作积极性，成为对他的第一次考验。
马延民接手的第一项工程是峻德矿三水平中央二号水仓清淤，这个活要靠人工装车，工期为四个月，职工浑身泥泞，捞起一锹泥里有半锹水，一天也就装两三个车，而此项工程又是矿方的重点工程，早一天完工就早一天解决矿方安全风险，为安全生产提供保证。
下井查看现场情况，制定切实可行的施工方案，升井到职工家中走访，宣传工资分配政策、动员职工出勤，与上级协调，借调侧卸装岩机，提高清淤速度，马延民向陀螺一样不停的在井上井下旋转着。通过他的不懈努力，新一队月清淤工程量达到150米，全队人均收入提高了2000元，看到收入的那一刻，全队职工对这个外来的队长信服了，都说“马队长，行，是个干事的人”！
峻德矿三水平中央二号水仓清淤工程，四水平材料暗斜井绞车房绞车基础发碹工程，新一队在马延民的带领下，用一个又一个让人信服的业绩不断进步。
坚持创新，打造高效掘进队伍
2018年，马延民调任042掘进队队长。042掘进队本就是矿建处的一支尖兵，是标杆队伍，发挥出重点队作用，打造高效掘进队组，是马延民的目标，也是他行动的指南。
马延民坚持立足本职，扎实工作，将自己特有的管理方法带到042队中来，做到了实事求是、令出必行，使队内职工对各种规定和制度都能信服地去执行，毫不动摇，积极带领职工埋头苦干，每月都能超额完成工区下达的生产任务。
在峻德矿三水平南三区专用回风上山工程施工过程中，由于上山施工长度远，且中途变坡，上山坡度由15°45′变为24°56′，造成绞车提升困难。针对这种情况，他与工区区长、技术员共同反复研究琢磨，发明了斜巷压绳器。通过压绳器，可以完美解决斜巷提升运输问题，使变坡施工变得容易，在以后技术人员在做设计的时候，可以有更多的设计选择。该装置简单、易用、成本低，使用的材料都是矿上普遍的材料，加工制作方便。这一发明是对施工工艺的创新，其创造出的实际价值远远超过节约的成本。
马延民深知“好手艺不如好家什”。2022年公司大力推进“四新”“四化”建设，不管是什么新材料、新设备只要能在042队用上，马延民都抢着率先试用。细螺纹等强树脂锚杆、锥型调心索具、两梁四索、Φ22前探刹杆、临时铁枕木、大孔径钢筋网、湿式喷浆机、侧卸式装岩机等新材料和设备都在042队得到应用。虽然在试用初期遇到了很多问题和困难，但在马延民的带领下，042队所有人员心往一处想，劲往一处使，攻克了一项又一项技术难关。这些新材料、新设备得以应用，不仅保证了支护强度的需要，同时也能适应快速掘进的需求。今年元月，在克服春节放假、疫情影响等因素的影响，这个队月进尺94米，取得了元月开门红的良好局面。
狠抓队伍建设，做安全生产的守护者
井下生产，各种情况瞬息万变，一个环节出现差错，就有可能延误生产进度。为保证每一环节都实现正常运转，马延民组织042队各级人员提前对井下生产过程中可能产生影响生产进度的因素进行分析并提前处置，确保正规生产作业循环。队长、副队长、小班班长、安全质量评估员，一岗多能，全队上下人人都是多面手，哪里需要哪里放，一切工作为安全、高效进尺让路。
每天的班前会，马延民都会严格按照班前排查、布置任务、强调安全、安全培训、安全宣传等步骤，一丝不苟地进行，针对每个环节、每道工序、每个作业点以及工作面存在的隐患逐条地讲清讲透，让职工明白工作面存在的隐患和处理办法，使职工在入井前就清楚作业面的情况，做到安全生产。
马延民每周都抽出一定时间和兄弟们聊聊天、谈谈心，听听一线职工的心里疑惑、问题，帮助有困难的工友渡过难关。同时他还把公司及处、区的各种出勤管理制度、安全生产制度、工资奖金制度、评先树优等职工关心的焦点热点问题，向职工说实情 、亮家底。凭着个人魅力，042队职工的心拧成一股绳，共同创造了一个又一个优质工程。
